HR

Halvmånadslön är en lönefrekvens som behandlar två gånger i månaden - vanligtvis den 1: e och 16: e eller den 15: e och 30: e månaden. Detta resulterar i 24 löner per år (jämfört med två veckor, som löper 26 löneuppgifter årligen). Det kan spara pengar om din lönekostnad tar ut dig för varje lönekörning.

Anställd stöld är att stjäla varor, pengar eller tid av de personer som arbetar för dig, som anställda eller entreprenörer. För att förhindra stöld av arbetstagare måste du identifiera hur ditt företag är sårbart för det. Du kan då skapa policyer, processer och övervakningssystem för att minska eller förhindra stöld av arbetstagare.

När anställdas beteende inte uppfyller företagsstandarder eller förväntningar påverkar det lönsamheten direkt. Det finns ett antal sätt att behålla medarbetarnas fokus och förhindra kontraproduktivt beteende, men inte alla åtgärder fungerar för alla företag. Om du känner dig osäker på vad du ska göra när du möter beteendemässiga problem med anställda, så är den här artikeln för dig.

HR-outsourcing gör det möjligt för småföretag att delegera arbetstagarhanteringsuppgifter, till exempel förmånsadministration, lön, rekrytering eller utbildning, till ett professionellt HR-företag istället för att anställa intern HR-personal. Vi tittade på fem gemensamma alternativ - en HR-konsult, HR-företag, HR-programvara, HR-tjänsteleverantör och en professionell arbetsgivarorganisation (PEO) -som täcker utbudet av alternativ för småföretag.

En undersökning från The Hartford på den dolda kostnaden för dålig tidshantering visar hur en enskild medarbetare kan kosta sitt företag $ 62,50 en timme genom att bara spendera 15 minuter av sin arbetstid som surfar på nätet. Oavsett arbetstagarens roll, sätter dessa siffror lätt i perspektiv hur viktig tidshantering är för företagets produktivitet.

En vision uttalande tjänar som ankare av någon institution. Bortsett från att uttrycka dina strävanden och drömmar för ditt företag, utgör det också ramen för all strategisk planering. I slutändan svarar det frågan "var vill vi gå?" Vision uttalanden är utformade för att fungera som inspiration och en guide för dig och de andra medlemmarna i din institution.

En artikel från WellSteps rapporterade att företag kan njuta av i genomsnitt $ 3.27 i gengäld för varje dollar som spenderas på hälsoprogram för anställda. De höjer också företagskulturen och hjälper till att locka och behålla toppanställda. Vi bad experterna att dela med sig av sina bästa tips och idéer för att främja hälsa och välbefinnande på arbetsplatsen.

Som småföretagare förstår du att tiden är pengar. Fram till viss del, ju fler timmar du arbetar, desto mer intäkter kan du generera. Men att lägga för många timmar i ditt företag kommer på bekostnad av fritid och sömn. Du kan tjäna mer pengar, men du kan också drabbas av konsekvenserna av utbrändhet och allvarliga hälsoproblem.

Cybersecurity är praxis av tekniker som skyddar ditt datanät och data från obehörig åtkomst. Symantec rapporterar att det kan kosta företag upp till $ 225 för varje förlorad eller stulen personlig och finansiell information. Därför är cybersäkerhet en orsak till stor oro även för småföretag.

För att behålla kontorsproduktivitet och din konkurrenskraft bör småföretag investera i den senaste tekniken och utrustningen. Den goda nyheten är att du kan få många av de senaste kontorsapparaten utan att bryta banken. Letar du efter enkla, roliga kontorsgränssnitt kan du märka med din logotyp?

Om du har prestations- eller beteendeproblem med dina anställda kanske du undrar om du behöver en anställd disciplinform, även kallad en anställd skrivformulär. Svaret är ja - du behöver sannolikt en anställd disciplinform, och du måste dokumentera de åtgärder du vidtar för att förbättra dina anställdas prestations- och beteendeproblem.

Om du planerar att arbeta med en bemanningsbyrå för att anställa för ditt företag eller gå med i en professionell arbetsgivarorganisation (PEO) för att erbjuda förmåner, bör du läsa den här artikeln. Om du väljer att arbeta med en PEO eller bemanningsbyrå kommer du sannolikt att bli medarbetare, även känd som "anställningsleasing", vilket kan påverka den dagliga verksamheten i ditt företag.

Frilansskribenter är i hög efterfrågan i den växande spelkonjunkturen, med två av tre författare som nu är egenföretagare enligt presidiet för arbetsstatistik. Skrivarjobb har tidigare koncentrerats till stor del inom journalistikrelaterade områden, men det finns nu skrivande möjligheter som inkluderar positioner som copywriters, tekniska författare och innehållsstrateger.

En tidtabell håller reda på hur många timmar en anställd arbetade under en viss tid. Tidsblad kan användas inte bara för småföretagare utan också för oberoende entreprenörer och frilansare som räknar med hur lång tid de arbetar. I den här guiden hittar du gratis nedladdningsbara tidskriftsmallar för veckovisa, tvåveckor, månatliga, dagliga och halvmånaders löneplaner.

Cheferna är unikt placerade för att påverka sina företag genom hur de leder sina lag. Men även chefer har sina låga dagar, och som alla andra, kan det med viss motivation för att upprätthålla ett positivt inflytande på dem de jobbar med. Vi bad experter att dela med sig av sina favorit citat som hjälpte dem att vara fokuserade som ledare och beslutsfattare under hela sin karriär.

Vissa människor undrar hur man är entreprenör och om de har vad som krävs för att öppna ett litet företag. Vi bad små och medelstora ägares ägare och startups att dela de bästa entreprenörsegenskaperna som krävs för att överleva och trivas. Om du äger ett litet företag eller tänker på hur man är entreprenör, behöver du en affärsplan.

En hanteringsstil är en kort beskrivare som sammanfattar specifika beteenden som uppvisas av chefer. Det finns hundratals teoretiska modeller som beskriver vad som gör en bra chef eller ledare, vanligtvis baserat på personlighet eller temperamentegenskaper som direkthet, empati, flexibilitet och smidighet. Vissa hanteringsstilar passar bättre än andra för vissa scenarier och företagstyper.

Kontorsdräkt hänvisar till acceptabla kläder för anställda att ha på jobbet. Beroende på vilken typ av verksamhet och kultur som verksamheten vill bygga kan acceptabelt kontorklädsel sträcka sig från affärsmässigt till affärsmässigt formellt. Det kan emellertid vara en utmaning att bygga en affärsmässig garderob som är mångsidig och har olika.

Kundtjänst avser det stöd som ges till kunder före, under och efter deras köp eller transaktion med ditt företag. Det spelar en avgörande roll för hur kunder känner sig för din organisation. Bra kundservice kan hjälpa dig att få kunder i livet. I denna moderna tid när information och negativa recensioner reser snabbt är det en viktig faktor som kan göra eller bryta ditt företag.